2547 instruktorów i asystentów badawczych zostanie zatrudnionych do jednostek Rektoratu Uniwersytetu Mersin o nazwach poniżej, zgodnie z ustawą nr 22 o prawie szkolnictwa wyższego oraz rozporządzeniem Merkezi w sprawie procedur i zasad dotyczących egzaminów centralnych i egzaminów wstępnych, które zostaną wyznaczone do personelu akademickiego innego niż personel akademicki w. (Rekrutacja asystentów badawczych zostanie przeprowadzona zgodnie z art. 2547 SK 50 / d.)
kandydaci:
- Aby mieć ogólne i specjalne warunki określone w ustawie o szkolnictwie wyższym nr 2547 oraz w rozporządzeniu Hakkında w sprawie procedur i zasad dotyczących egzaminów centralnych i egzaminów wstępnych, należy stosować do powoływania personelu akademickiego innego niż członek wydziału. (Zgłoszenia absolwentów studiów magisterskich niebędących tezami, którzy spełniają wymagania zgodnie z regulaminem, będą przyjmowane do personelu instruktorskiego. [Z wyjątkiem tych, które zostaną zatrudnione na Wydziale i Rektoracie])
- Po spełnieniu warunków określonych w art. 657 ustawy o urzędnikach państwowych nr 48
Dokumenty wymagane od Wnioskodawców:
1. Formularz zgłoszeniowy (w zakresie ogłoszeń na stronie internetowej uniwersytetu)
2. Fotokopia dowodu osobistego
3. resume
4. Kopia dyplomu licencjata / dyplomu ukończenia studiów magisterskich lub tymczasowego dyplomu ukończenia studiów lub wynik e-administracji (certyfikat potwierdzający równoważność dyplomów absolwentów zagranicznych instytucji edukacyjnych przez Radę Szkolnictwa Wyższego i Radę Międzyuczelnianą ds. Doktoratu)
5. Oryginalny dokument magistra lub doktora z pracą magisterską (dla kandydatów, którzy będą aplikować do personelu asystenta naukowego)
6. Zapis licencjacki (próbka certyfikowana) (w obliczeniach wyniku ukończenia studiów licencjackich system 4 i 5 punktów opublikowany przez YÖK
Uwzględnione zostaną tabele równoważności w systemie)
7. Certyfikat centralnego egzaminu (ALES) (ostatnie 5 lat)
8. We wnioskach składanych personelowi instruktora;
- Zostanie użyty typ wyniku ALES, w którym polu jest dyplom ukończenia studiów przez kandydata, lub wydział / dział / program ogłoszony, w której dziedzinie student otrzyma typ wyniku ALES w tej dziedzinie.
We wnioskach składanych do personelu asystenta ds. Badań;
- Rodzaj punktacji ALES zostanie zastosowany w ogłoszonym dziale / dziale / programie.
- Każdy typ wyniku ALES będzie używany w aplikacjach do programów o specjalnych zdolnościach.
- W przypadku wydziałów nauk edukacyjnych stosowany będzie typ punktacji ALES, w której dziedzinie znajduje się ukończenie studiów przez kandydata.
9. W aplikacjach na stanowiska asystenta naukowego wymagane jest bycie studentem studiów magisterskich, doktoranckich lub biegłych. Kandydaci nie mogą przekraczać maksymalnego okresu studiów (absolwenta).
- W przypadku studentów, którzy ukończyli maksymalny okres studiów określony w rozporządzeniu w sprawie edukacji absolwentów opublikowanym w Dzienniku Urzędowym w dniu 06.02.2013, ale którego maksymalny czas trwania został wznowiony od semestru jesiennego 2016-2017,
- Asystenci naukowi, którzy zostali zwolnieni z powodu upływu maksymalnego okresu kształcenia od dnia 20.04.2016 r., Daty publikacji Regulaminu oświaty do jesieni 2017 r., Nie mogą ubiegać się o stanowisko asystenta naukowego ze względu na wznowienie maksymalnego okresu kształcenia w semestrze jesiennym 2016–2017.
10. 2 zdjęcia (zrobione w ciągu ostatnich sześciu miesięcy)
11. YÖKDİL, YDS, KPDS, ÜDS i inne dokumenty w języku obcym określone w bieżącym ogłoszeniu o równoważności wydanym przez ÖSYM będą ważne. (Jeśli dokument ma datę ważności, data ta będzie nadrzędna).
12. Certyfikat doświadczenia (jeśli wymagane jest doświadczenie w ogłoszonym personelu, zatwierdzony certyfikat usługi uzyskany z Programu Śledzenia Usług Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (SGK) (HİTAP) dla tych, którzy pracują w instytucji publicznej lub dla tych, którzy opuszczają instytucję publiczną, dokument służbowy SSI i jeśli uzyskany z firmy pracował List zatwierdzony.) Wnioski można składać osobiście lub pocztą.
NIE
1- Można zastosować tylko jedno z ogłoszonych stanowisk. Wnioski złożone przez więcej niż jeden personel zostaną uznane za nieważne. czas trwania
wnioski, niekompletne dokumenty i opóźnienia w poście nie będą brane pod uwagę.
2- Kandydaci uprawnieni do powołania na podstawie fałszywych zeznań nie zostaną powołani. Anulowanie, nawet jeśli ich spotkania zostały dokonane
i nie może dochodzić żadnych praw.
3- Wnioski o ogłoszone stanowiska będą składane w jednostkach zapisanych w kolumnie zatytułowanej PL MIEJSCE STOSOWANIA da w poniższej tabeli.
Szczegółowe informacje na temat reklamy KLIKNIJ TUTAJ
Bądź pierwszy i skomentuj