Üsküdar University NPİSTANBUL Hospital Exp. Kliniczny Ps. Özgenur Taşkın podał informacje o cechach osób z narcystycznym zaburzeniem osobowości i ich wpływie na relacje.
Ludzie narcystyczni mają nierealistyczne poczucie własnej ważności
Rozpoczynając swoje przemówienie od stwierdzenia, że istnieje wiele definicji narcyzmu, ale należy unikać etykietowania go przed zdefiniowaniem, Uzm. Kliniczny Ps. Özgenur Taşkın powiedział: „W rzeczywistości to, co nazywamy narcyzmem, jest narcystyczną strukturą osobowości. Jest to organizacja osobowości. Możemy to podzielić na dwie części, ma wymiar chorobowy i jest struktura osobowości. Ale możemy powiedzieć, że ludzie narcystyczni mają deifikowane i nierealne poczucie własnej ważności”. powiedział.
Narcyzy są bardzo trudni do zidentyfikowania
Podkreślając, że bardzo trudno jest zidentyfikować osoby z zaburzeniami osobowości takimi jak narcyzm, Uzm. Kliniczny Ps. Özgenur Taşkın powiedział: „Nawet my, klinicyści, nie możemy powiedzieć:„ Masz cechy narcystyczne ”, kiedy spotykamy kogoś w klinice. Ponieważ nie ma określonych cech, które będziemy określać pozycja po pozycji. Ale kiedy spojrzymy na cechy osobowości; Jeśli ciągle troszczy się o siebie, przedkłada własne zachowanie nad innych, krytykę kieruje na drugą stronę, ma zbyt wiele zachowań manipulacyjnych, ciągle intensywnie się pokazuje, wyolbrzymia swoje osiągnięcia, ciągle się usprawiedliwia, oczekuje pochwał, postrzega innych jako niezdolnych i siebie utalentowany, to wszystko są ślady narcyzmu. ” powiedział.
„Wielu menedżerów ma minimalny narcyzm”
Stwierdzając, że nie można powiedzieć, że osoba z jedną z tych cech ma „narcystyczne zaburzenie osobowości”, Taşkın powiedział: „Możemy powiedzieć, że istnieją cechy narcystyczne, jeśli wyżej wymienione cechy uniemożliwiają danej osobie codzienne czynności i pracę oraz jeśli myśli, że może egzystować w środowisku, nieustannie się chwaląc. Jednak nie zawsze tak jest. Minimalny narcyzm występuje u wielu menedżerów. Ponieważ to, co nazywamy minimalnym poziomem narcyzmu, pozwala również osobie na odzwierciedlenie własnej wartości po drugiej stronie. Dlatego ludzie z umiejętnościami zarządzania są w pewnym stopniu świadomi własnej wartości i wiedzą, jak dobrze odzwierciedlać. Bardzo ważne jest odzwierciedlenie własnej wartości w sposób, który nie przeszkadza drugiej stronie. Bardzo cenne jest bycie w komunikacji z pozycją „Tak, jestem wartościowy, ale ty też jesteś wartościowy”. powiedział.
W związkach osoba narcystyczna może pozostawić drugą osobę w zawieszeniu.
Łączenie narcyzmu w związku, który jest zbyt często omawiany w książkach i artykułach, z narcyzmem, który pozostawia drugą osobę w zawieszeniu, Uzm. Kliniczny Ps. Özgenur Taşkın powiedział: „Jesteś wystarczająco blisko, by trzymać narcystyczną osobę, jesteś w związku, ale jego odejście jest chwilowe. Ponieważ nie możesz go mieć przy sobie, nie możesz go zobaczyć, nie możesz go dotknąć, zawsze możesz mieć pragnienie, aby było takie jak ty. W związku z tym, w momencie, gdy osoba narcystyczna mówi: „Długie włosy, lepiej założyć spódnicę”, ponieważ osoba ta ma trudności z utrzymaniem drugiej strony w zakresie relacji i nie może tego poczuć, „Dobrze, jeśli teraz zapuszczam włosy, mogę je utrzymać” lub „Jeśli założę spódnicę, to ci się spodoba”. Idea „mogę iść i ją zachować” rozwija się i osoba narcystyczna zaczyna jej chcieć, kiedy chce dwóch, kiedy chce dwóch, kiedy chce dwóch, zaczyna chcieć trzech lub czterech.” ostrzeżony.
Nadmierne chwalenie dzieci sprzyja narcyzmowi
Podkreślając, że fakt, że mężczyźni są wychowywani z większą ilością pochwał, wspiera narcyzm kulturowo, Taşkın powiedział: „W dzieciństwie jednostki są już egocentryczne. A kiedy egocentryzm jest ciągle karmiony i wychwalany w stylu „mój synu, jesteś duży, jesteś duży, taki jesteś”, dziecko nie może nauczyć się drugiej strony. Nie może nawet rozwinąć swoich umiejętności empatii. W rzeczywistości zdolność do empatii jest umiejętnością, której egocentryczne osoby w ogóle nie posiadają. W rzeczywistości nie ma zrozumienia drugiej strony, nie ma wysiłku, aby zrozumieć. Dlatego często obserwujemy te różnice między płciami w klinice. To sytuacja, która zaczyna się od dzieciństwa”. wykorzystał jego wypowiedzi.
Dzieci należy edukować w myśl zasady „ty jesteś wartościowy, ale świat nie kręci się wokół ciebie”
Zauważając, że narcyzm wynika zarówno z wychowania, jak i struktury osobowości, Taşkın powiedział: „Kiedy rodzą się dzieci, są one w rzeczywistości egocentryczne, ponieważ nie rozpoznają innych ośrodków. Jest mniej interakcji z matką, ojcem lub środowiskiem. Płacze, gdy jest głodna, prosi o zmianę pieluchy, kiedy przychodzi do toalety… W tym momencie nie myśli, czy rodzice mają pracę i czy może się nią zaopiekować. Edukacja przekazywana przez rodziców jest tutaj bardzo ważna. Tak, konieczne jest nauczenie dziecka samooceny, ale bardzo ważne jest, aby uczyć i informować o koncepcji „tak, jesteś wartościowy, ale świat nie kręci się wokół ciebie”, a nie tylko mówić „jesteś wartościowy „podając poczucie własnej wartości”. powiedział.
Musimy rozpoznać narcystycznych ludzi i usunąć ich z naszego życia.
Stwierdzając, że ci, którzy są w związku z osobą narcystyczną, mogą stracić pewność siebie po utracie pewności siebie, Uzm. Kliniczny Ps. Özgenur Taşkın zakończył swoje słowa następująco:
„Zastanawiam się, czy jestem paranoikiem, czy jestem w depresji, czy jestem brzydki, jak mówi? Byłem kimś, kim nie można było się opiekować, ale on mnie kochał, czy potrzebuję jego miłości? Często wpadamy w takie myśli i często spotykamy się z takimi sytuacjami w klinice. Warto zauważyć, że kiedy spotykamy taką osobę, zamiast szukać winy w sobie, powinniśmy uświadomić sobie tę cechę tej osoby i być może sprawić, by ją jakoś odczuł i usunąć z naszego życia i odejść. ”