Dr.Hüseyin Halıcı, CEO Halıcı Group, spotkał się ze studentami na „Robotics and Automation Summit” organizowanym po raz drugi w tym roku przez IEEE Gebze Technical University Student Community. Hüseyin Halıcı przedstawił prezentację zatytułowaną „Transformacja cyfrowa, Przemysł 2 i Społeczeństwo 4.0” i przekazał młodym ludziom znane prawdy i błędy dotyczące sztucznej inteligencji i Przemysłu 5.0.
Społeczność studencka IEEE Gebze Technical University po raz drugi w tym roku zorganizowała Szczyt Robotyki i Automatyki i gościła weteranów branży jako prelegentów. Prezes Halıcı Group, Hüseyin Halıcı, zajął miejsce wśród prelegentów szczytu, który odbył się 2 grudnia w Gebze Technical University Congress Center. W swojej prezentacji zatytułowanej „Transformacja cyfrowa, Przemysł 20 i Społeczeństwo 4.0” Hüseyin Halıcı, który przekazał młodym ludziom swoją wiedzę i doświadczenie w zakresie transformacji cyfrowej, odpowiadał na pytania studentów.
„MOCNE RZECZY POZOSTAJĄ NA ŚWIECIE”
Hüseyin Halıcı rozpoczął swoją prezentację na 2. Szczycie Robotyki i Automatyki od sięgania do przeszłości ludzkości. W swoim przemówieniu, rozciągającym się od społeczności myśliwych i rolników do rewolucji przemysłowych, Halıcı powiedział: „Życie rozwija się bardzo szybko. Dlatego tak naprawdę nie musimy nic wiedzieć, ważna jest umiejętność nauczenia się czegoś, czego nie wiemy. Powinieneś być w stanie nauczyć się go, gdy zajdzie taka potrzeba, i używać go tak, jak chcesz w swoim biznesie i życiu towarzyskim. Technologia i nauka są w rzeczywistości strukturą, którą ludzie wytwarzają dla własnego rozwoju, ale to prowadzi ich do codziennego życia razem z przemysłem. Dlatego jesteśmy potężnymi istotami. Silni zostają na świecie, słabi są eliminowani. Każdy rozwój, którego doświadczamy dzisiaj, dzieje się dzięki naszym umysłom”.
CZYNNIK LUDZKI W PRZEMYŚLE 4.0
Podkreślając społeczeństwo rolnicze, „Ludzkość mogła pozostać w strukturze społeczeństwa rolniczego. Mogliśmy z łatwością kontynuować nasze życie, ale nie przestaliśmy. Dziś zmierzamy w kierunku bardziej świadomej struktury” – powiedział Halıcı i zwrócił uwagę, że takie zmiany, jak rewolucje przemysłowe, Przemysł 4.0, robotyzacja i sztuczna inteligencja są naturalnymi procesami doświadczanymi przez ludzkość. Stwierdzając, że wyzwalaczem pierwszej rewolucji przemysłowej była energia parowa i powstały fabryki, Tesla odkrył prąd alternatywny w drugiej rewolucji przemysłowej, a elektronikę wynaleziono w trzeciej rewolucji przemysłowej; Wskazując na największą różnicę Przemysłu 4.0, powiedział: „To ludzie wywołali czwartą rewolucję przemysłową”. Hüseyin Halıcı podkreślił również, że branża zmieniła nasz sposób życia i kontynuował swoją prezentację w następujący sposób: „Jak wiecie, bezzałogowe fabryki są dziś na porządku dziennym. Pojawiły się koncepcje takie jak IoT, Przemysł 4.0 i Społeczeństwo 5.0. Czym zatem jest Przemysł 4.0? Słuchaj, pamiętaj o tym, cyfrowa transformacja bez sztucznej inteligencji to nie przemysł 4.0. Jest to automatyzacja. Jest w Przemyśle 3.0 i nadal go używamy. Społeczeństwo 5.0 oznacza cyfryzację nie tylko w przemyśle, ale we wszystkich dziedzinach życia. Zapewnia to elastyczność, wygodę i korzyści. W latach 90. wraz z Internetem powstało społeczeństwo informacyjne. Ale teraz wyłania się struktura społeczna, którą nazywamy „nadświadomością”. Jeśli chodzi o umysł, nie różnimy się bardzo od ludzi sprzed tysiąca lat, ale bardzo różnimy się strukturą naszej świadomości. Dlatego jesteśmy tu dzisiaj”.
POSZUKIWANIE RÓŻNICY ZACZYNA SIĘ
W swoim przemówieniu dyrektor generalny Halıcı, Hüseyin Halıcı, wyjaśnił również jedną z mylących koncepcji, Społeczeństwo 5.0. Stwierdzając, że Przemysł 4.0 zapewnia elastyczność produkcji, Halıcı powiedział: „Każdy chce, aby produkty, których używa, były unikalne dla niego. Zapewnia to elastyczność produkcji. Powinien być niezależny od ludzi, powinien być wysokiej jakości, a co najważniejsze, na pierwszym planie powinna być siła umysłowa, a nie fizyczna. Podobna sytuacja występuje w Społeczeństwie 5.0. Można doprowadzić świat do bardzo zaawansowanego punktu, wykorzystując cyfryzację w każdej dziedzinie, od świadomości ekologicznej po problemy z terroryzmem. Obecnie jesteśmy w fazie przejściowej, w przyszłości zobaczymy zalety tej cyfryzacji w każdej dziedzinie.”
„CYFROWA TRANSFORMACJA BEZ SZTUCZNEJ INTELIGENCJI NIE JEST MOŻLIWA”
Mówiąc: „Transformacja cyfrowa nie jest możliwa bez sztucznej inteligencji”, Hüseyin Halıcı dodał, że jeszcze nie ma transformacji cyfrowej i kontynuował: „Pojawią się nowe zawody, rozwinie się nowy sposób życia. Cyfrowa transformacja zmieni Twój styl życia. Wraz z nowymi miejscami pracy pojawią się nowe warunki pracy. Ta cyfryzacja jest jednym z kroków, które prowadzą nas do świata, jakiego pragniemy. Czy wiesz, czego chcemy? Chcemy żyć szczęśliwie. Musimy wyeliminować w nim pracę fizyczną. Ponieważ transformacja cyfrowa nie jest opcją, jest koniecznością!”
„SZTUCZNA INTELIGENCJA ZASTĄPI NASZE PRACY”
W dalszej części swojej prezentacji Hüseyin Halıcı udzielił także rad kandydatom ze świata biznesu, którzy ukończą uczelnię. Przekazując swoje sugestie na temat „Przywództwa nowej generacji”, Halıcı odpowiedział następnie na pytania młodzieży. Jedna z powszechnych obaw młodzieży i ludzi pracy w średnim wieku na świecie dotycząca robotyzacji i sztucznej inteligencji: „Czy będziemy bezrobotni, gdy zastąpią nas roboty?” Halıcı odpowiedział na pytanie, mówiąc: „Kraje rozwinięte próbują nas zdystansować od cyfryzacji. Nie chcą, żebyśmy byli społeczeństwem napędzanym technologią. Sztuczna inteligencja nie ma problemu z zastąpieniem człowieka, bo to my ją projektujemy. Sztuczna inteligencja zastąpi naszą pracę, nie naszą. Nic nie zastąpi życia! Sztuczna inteligencja jest jak dziecko, rośnie tak, jak ją szkolimy i zastąpi pracę człowieka, a nie człowieka. Pamiętajcie, świat przyszłości będzie określany przez ludzi, a rządzić będzie sztuczna inteligencja”.
Bądź pierwszy i skomentuj