Firma technologiczna Doruk, uczestnicząca w Forum Istanbul 2021, podczas sesji „Przemysł 4.0 teraz – Przemysł 5.0 jutro” zwróciła uwagę na znaczenie cyfryzacji w produkcji.
Doruk, marka technologiczna, która opracowała jedyny na świecie inteligentny system zarządzania produkcją w pełni zintegrowany z technologiami sztucznej inteligencji i rzeczywistości rozszerzonej, wzięła udział w Forum Istanbul 2021, zorganizowanym online przez Özgencil Group pod hasłem „Zrozumienie jutra” przy udziale gazety Dünya. Członek zarządu Doruk i dyrektor zarządzający ProManage Corporation Aylin Tülay Özden, który był prelegentem podczas sesji „Przemysł 4.0 teraz – Przemysł 5.0 jutro”, moderowanej przez Vahapa Munyara, głównego koordynatora gazety Dünya, mówił o znaczeniu cyfryzacji dla produkcji podczas pandemii okresie i powiedział „Turecki Przemysł 4.0”. Ocenił proces transformacji.
Forum w Stambule, organizowane przez Özgencil Group we współpracy z gazetą Dünya, jako najdłużej trwające międzynarodowe spotkanie w sprawie wizji Turcji, poruszające agendę światową i krajową, a także oceniające perspektywy na przyszłość, odbyło się w tym roku w Internecie pod hasłem „Zrozumieć jutro”. W ramach wydarzenia członek zarządu Doruk i dyrektor zarządzający ProManage Corporation, Aylin Tülay Özden, wziął udział jako prelegent w sesji „Przemysł 4.0 teraz – Przemysł 5.0 jutro”, moderowanej przez Vahapa Munyara, głównego koordynatora gazety Dünya.
Cyfryzacja ma kluczowe znaczenie w produkcji
Wskazując, że proces pandemii przyspieszył cyfryzację na świecie i w naszym kraju, Aylin Tülay Özden stwierdziła; „Pandemia miała dwa główne skutki na świecie i w Turcji. Pierwszym z nich jest zmniejszenie zatrudnienia. Szczególnie we wczesnych okresach pandemii doszło do redukcji zatrudnienia ze względu na nieregularną pracę zakładów pracy i fabryk przy mniejszej liczbie pracowników. Następnie siła robocza stała się jeszcze bardziej rozrzedzona z powodu zachorowań. Drugim ważnym efektem tego procesu było wprowadzenie pracy z domu do naszego życia. Te dwa efekty spowodowały pewne problemy w wielu sektorach, zwłaszcza w produkcji. W tym momencie my, świat i Turcja, dowiedzieliśmy się, że cyfryzacja w produkcji ma kluczowe znaczenie. Cyfryzacja w produkcji zrekompensowała problem niedoboru siły roboczej zarówno cyfryzacją zarządzania operacyjnego, jak i autonomiczną pracą maszyn i urządzeń. „Jednak firmy, które stworzyły swoje systemy cyfryzacji przed pandemią, zyskały ogromne korzyści” – powiedział.
Jesteśmy krajem otwartym na innowacje
Oceniając postęp Turcji w procesie transformacji cyfrowej, Özden powiedział: „Mogę powiedzieć, że jesteśmy daleko do przodu, zwłaszcza jeśli porównamy nasz sektor bankowy i aplikacje e-administracji z innymi krajami na świecie. Jako społeczeństwo jesteśmy bardzo otwarci na innowacje. Jesteśmy jednym z wiodących krajów na świecie pod względem wykorzystania Internetu i telefonów komórkowych. Dlatego uważam, że należymy do krajów rozwiniętych kulturowo na świecie, jeśli chodzi o szerzenie cyfryzacji w społeczeństwie. Na przykład; Jako lokalna, krajowa firma inżynieryjna oraz badawczo-rozwojowa, od 23 lat oferujemy nasze rozwiązania w zakresie cyfryzacji w zakładach produkcyjnych w Turcji. Producenci w naszym kraju posiadają wieloletnie doświadczenie i doświadczenie użytkowe. Wierzę, że Turcja ze swoją młodą populacją ma przed sobą świetlaną przyszłość w zakresie cyfryzacji. Z tego powodu nasz poziom cyfryzacji produkcji będzie szybko wzrastał” – powiedział.
Brak wykwalifikowanych programistów to krwawiąca rana branży
Özden stwierdził, że nasz kraj jest wystarczający dla Przemysłu 4.0 pod względem niezbędnych kompetencji sprzętowych i technologicznych, jednak brak wykwalifikowanych twórców oprogramowania stanowi bardzo poważny problem i kontynuował swoje słowa w następujący sposób; „Można powiedzieć, że jednym z najważniejszych problemów naszej branży jest brak wykwalifikowanych programistów. Nasi młodzi ludzie i doświadczeni eksperci w naszym kraju, szczególnie oddani oprogramowaniu, technologii i informatyce, mają idealistyczną i międzynarodową wizję. Twórcy oprogramowania, zwłaszcza technologii internetowych, sztucznej inteligencji i technologii tworzących infrastrukturę Przemysłu 4.0, mogą z nich korzystać niezależnie od lokalizacji. Profesjonalista posiadający odpowiednie wyposażenie technologiczne może pracować w obszarze oprogramowania i technologii internetowych, niezależnie od lokalizacji. Dlatego mamy w naszym kraju zasoby ludzkie, które mogą opracowywać produkty technologiczne według międzynarodowych standardów, a na ten zasób ludzki jest zapotrzebowanie z zagranicy. Prawdziwym problemem jest to, że ci wykwalifikowani ludzie niestety nie decydują się na pozostanie w Turcji. Musimy poprawić warunki gospodarcze, środowiskowe i socjologiczne w Turcji oraz zadbać o to, aby dobrze wyposażeni ludzie pracowali dla Turcji, a nie za granicą. Z drugiej strony jako kraj wolimy produkty zagraniczne niż krajowe. Trend ten występuje również wtedy, gdy oferujemy nasze rozwiązania i usługi inżynieryjne. „Nasi przemysłowcy korzystający z usługi z Turcji mogą z łatwością zapłacić kilka razy więcej, gdy otrzymają rozwiązanie z zagranicy, ale jeśli rozwiązanie pochodzi z Turcji, wolą się targować nieco więcej”.
Musimy zintegrować naszą młodą populację z przemysłem produkcyjnym
Dzieląc się swoimi poglądami na temat tego, jak Przemysł 4.0 wkroczy w nasze życie, Aylin Tülay Özden podsumowała swoje słowa w następujący sposób: „Jeśli spojrzymy na to z punktu widzenia inżynierii; Musimy zaprojektować mechanizmy i systemy, które rozwiążą problemy IoT, sztucznej inteligencji i innych technologii Przemysłu 4.0. Kwestią, na której należy się tutaj skupić, jest to, dla jakich problemów będziemy wykorzystywać te technologie w fabrykach do tworzenia rozwiązań? Dzięki dzisiejszym technologiom roboty zastąpiły ludzi w niektórych zawodach. Zwłaszcza aspekty robotyzacji i mechanizacji Przemysłu 4.0 mają ogromne znaczenie w krajach takich jak Niemcy i Japonia. Jeśli jednak weźmiemy przykład Turcji i Ameryki, na tych dwóch rynkach jest wielu młodych ludzi. Ci młodzi ludzie bardzo intensywnie korzystali z Internetu i obecnie kształcą się całkowicie online. Bardzo dobrze znają aplikacje mobilne, telefony komórkowe i żyją w cyfrowym świecie. Robią zakupy w cyfrowym świecie, komunikują się i sohbetSwoją pracę wykonują w świecie wirtualnym. W tym momencie nie możemy ignorować faktu, że na świecie i w Turcji jest młoda populacja, ale ta populacja nie chce pracować w fabrykach składających się wyłącznie z maszyn, operacji mechanicznych i ręcznych. Dlatego rozważając, w jaki sposób Przemysł 4.0 wkroczy w nasze życie, musimy myśleć wieloaspektowo. Jako Turcja musimy zwiększyć nasz produkt narodowy brutto, zmniejszyć naszą zależność od zagranicy i zwiększyć wielkość eksportu. Jesteśmy krajem o silnym przemyśle. Musimy znaleźć formuły, które włączą naszą cenną i utalentowaną populację do branży produkcyjnej. Nie sądzę, że sama robotyzacja jest właściwym rozwiązaniem dla Türkiye. Jeśli to zrobimy, uważam, że należy poważnie rozważyć takie kwestie, jak rodzaj pracy, jaki dochód uzyskamy za siłę roboczą, która powstanie później oraz jakiego rodzaju eksplozję społeczną to spowoduje. „Przyszłość produkcji nie może być niezależna od kultury i socjologii”.
Bądź pierwszy i skomentuj