W październiku w Emirates Aviation College w Dubaju odbyły się warsztaty Evidence-Based Training-Competency-Based Training and Assessment, zorganizowane przez Dział Szkolenia Operacji Lotniczych Emirates we współpracy z Międzynarodowym Zrzeszeniem Przewoźników Powietrznych (IATA).
W warsztatach wzięli udział eksperci szkoleniowi z linii lotniczych, takich jak Lufthansa, Singapore Airlines, Iceland Air, ZEA Presidential Flight, Etihad, Flydubai, Air Arabia i Indigo, a także z władz lotnictwa cywilnego, takich jak Urząd Lotnictwa Cywilnego ZEA (GCAA) i Urząd Lotnictwa Irlandzkiego.
Oprócz producentów samolotów Airbus i Boeing w wydarzeniu wzięły również udział organizacje szkoleniowe, takie jak Międzynarodowa Federacja Stowarzyszeń Pilotów Linii Lotniczych (IFALPA) i Emirates Flight Training Academy (EFTA) oraz CAE.
Podczas warsztatów, podczas których przez cały dzień odbywały się przemówienia i prezentacje, uczestnicy z branży spotkali się, aby podzielić się wyzwaniami i najlepszymi praktykami w tej dziedzinie dotyczącymi rozwoju, wdrażania i efektywnej realizacji edukacji opartej na dowodach (EBT) i opartej na kompetencjach programy szkoleniowe i oceniające.
Podczas warsztatów wiceprezes Emirates ds. szkoleń lotniczych, kapitan pilot Bader Al Marzooqi, kierownik ds. czynników ludzkich, dr. Nicklas Dahlstrom, kierownik ds. szkoleń Boeinga, kapitan pilot David Swarbrick i kierownik ds. Standardów szkolenia lotniczego, kapitan pilot Stephen Mercer, uczestniczyli w charakterze prelegentów.
Inni mówcy biorący udział w wydarzeniu to: IATA Safety and Flight Operations Division Training and Licensing Officer Captain Yann Renier, flydubai Flight Instructor Captain Pilot Jason Alves, Airbus Worldwide Training Vice President Captain Pilot Olivier Mazzoleni, Boeing Global Services Competency Based Training and Evaluation Program. Kapitan pilot Graham McNally, kapitan szkolenia Lufthansy A380 Richard Lenz i oficer szkoleniowy CAE kapitan pilot Chris Ranganathan.
Bader Al Marzooqi, wiceprezes ds. szkoleń lotniczych Emirates, powiedział: „Forum to jeden z najlepszych przykładów współpracy i partnerstwa z kluczowymi interesariuszami z branży lotniczej w celu zwiększenia wydajności i skuteczności programów szkolenia pilotów. Dzieliliśmy się krytycznymi spostrzeżeniami, wiedzą i najlepszymi praktykami, które doprowadzą do rzeczywistych i praktycznych rozwiązań, które pozytywnie wpłyną na wdrażanie programów edukacyjnych opartych na dowodach”. używał zwrotów.
Dziękując IATA, uczestnikom i współpracownikom forum za ich wsparcie, Marzooqi powiedział: „Forum stanowiło doskonałą platformę dla liderów branży, aby mogli się spotkać i stawić czoła wyzwaniom często napotykanym podczas szkolenia pilotów”. powiedział.
Kapitan pilot Yann Renier, oficer ds. szkolenia i licencjonowania w IATA Safety and Flight Operations Division, powiedział:
„Dział szkoleń lotniczych Emirates zorganizował warsztaty dotyczące szkolenia i oceny opartej na kompetencjach (CBTA), w których uczestniczyło ponad 40 oficerów szkoleniowych reprezentujących linie lotnicze, organizacje szkoleniowe i producentów samolotów, aby zająć się podejściem do szkolenia opartego na kompetencjach, w tym szkolenia opartego na dowodach. Wydarzenie było okazją do omówienia najnowszych osiągnięć w zakresie szkoleń i oceny opartych na kompetencjach oraz zidentyfikowania głównych wyzwań stojących przed branżą przy wdrażaniu tego podejścia i podzielenia się nimi z 80 uczestnikami, którzy wzięli udział w warsztatach online. Dziękuję wszystkim uczestnikom, którzy byli z nami w Dubaju i na platformie wirtualnej. Jestem przekonany, że te warsztaty, które są nową stroną dla operacji, będą kontynuowane w przyszłości”.
Wyrażając, że podczas warsztatów Emirates mieli okazję zastanowić się i porozmawiać o tym, jak najlepiej wyszkolić swoich pilotów zgodnie z bezpieczeństwem lotniczym, inspektor operacji lotniczych GCAA, Sham Suddin Bin Khalid, powiedział: „Obserwowanie informacji i wymiana danych między interesariuszami, takimi jak linie lotnicze, producentów samolotów i organizacji szkoleniowych jest bardzo inspirującym doświadczeniem.tak się stało. Mamy nadzieję, że ten dialog i współpraca będą kontynuowane w nadchodzących latach, przyczyniając się do realizacji wizji rozwoju kompetencji pilotów i zwiększenia bezpieczeństwa w całej branży”. powiedział.
Na warsztatach omówiono takie kwestie jak skuteczne wdrażanie i rozpowszechnianie programów Evidence-Based Education (EBT) oraz Competence-Based Education and Assessment (CBTA).
Wydarzenie koncentrowało się na trudnościach napotykanych podczas tworzenia programów nauczania dla tych programów i opracowywaniu standardów dla edukatorów, a także zarządzaniu i wykorzystywaniu danych szkoleniowych.
Planuje się, że wydarzenie będzie kontynuowane w przyszłości, aby nadal dzielić się najlepszymi praktykami i ulepszać szkolenie pilotów dla całej branży lotniczej.
Bądź pierwszy i skomentuj