Ministerstwo Obrony Narodowej zatrudni 1115 pracowników

Departament Obrony Narodowej
Ministerstwo Obrony Narodowej zatrudni 1115 pracowników

1.115 (tysiąc sto piętnaście) bezrobotnych zostanie zatrudnionych w MON. Aplikacje rozpoczęto na stronie internetowej İŞKUR od 21 listopada 2022 r.

Więcej informacji KLIKNIJ TUTAJ

WARUNKI OGÓLNE
1. Być obywatelem Republiki Turcji.

2. Ukończyć wiek 18 lat i nie osiągnąć wieku 36 lat.

Nawet w przypadku ułaskawienia przestępstwa przeciwko bezpieczeństwu państwa, przestępstwa przeciwko porządkowi konstytucyjnemu i funkcjonowaniu tego porządku, przestępstwa przeciwko obronie narodowej, przestępstwa przeciwko tajemnicy państwowej i szpiegostwo, malwersacje, wymuszenia, przekupstwo, kradzież, oszustwo, fałszerstwo , nadużycie zaufania, oszukańcze bankructwo, Nie być skazanym za zmowę przetargową, fałszerstwo, pranie wartości majątkowych wynikających z przestępstwa lub przemyt.

4. Nieprzynależności, przynależności, przynależności lub związku ze strukturami, formacjami lub ugrupowaniami wskazanymi przez Radę Bezpieczeństwa Narodowego do działania na szkodę bezpieczeństwa narodowego państwa lub z organizacjami terrorystycznymi.

5. Niedziałanie z organizacjami terrorystycznymi, nie pomaganie tym organizacjom, nie wykorzystywanie środków publicznych i zasobów do wspierania tych organizacji, nieprowadzenie propagandy tych organizacji.

6. Nie można być pozbawionym korzystania z praw publicznych.

7. Brak związku ze służbą wojskową (odbycie, zawieszenie lub zwolnienie).

8. Brak pobierania emerytury, starości lub renty z jakiejkolwiek instytucji zabezpieczenia społecznego.

9. Ukończenie w terminie składania wniosków kierunków określonych w wymaganiach rynku pracy lub posiadanie w terminie składania wniosków świadectwa kwalifikacji zawodowej/świadectwa mistrzowskiego określonego w ogłoszeniu oraz spełnianie innych określonych szczególnych warunków (Osoby, które są uprawnieni do świadectwa kwalifikacji zawodowej lub świadectwa mistrzowskiego, ale których świadectwo nie zostało wydane do dnia upływu terminu składania wniosków, kandydaci muszą jednak przedłożyć dokument potwierdzający tę sytuację podczas kontroli dokumentów).

10. Posiadania dokumentu potwierdzającego status pierwszeństwa, o którym mowa w art. 5 ust. XNUMX w/w rozporządzenia, wśród kandydatów, którym przysługuje pierwszeństwo w skierowaniu do pracy.

11. Spośród osób, którym przysługuje pierwszeństwo, osoby, które nie odpowiadają na ogłoszenie, o które się ubiegają, z wyjątkiem sytuacji siły wyższej, nie przystępują do egzaminu, odmawiają przyjęcia do pracy lub są zatrudnione na czas nieokreślony w sektorze publicznym sektora, mimo że są zapraszani przez MON, zostaną wyeliminowani.

12. Wnioski osób, które zostały odwołane z pełnienia funkcji lub wykonywania zawodu na podstawie właściwych przepisów dyscyplinarnych instytucji i organizacji publicznych, nie będą przyjmowane.

13. Każdy kandydat może ubiegać się o ogłoszenie (zakład pracy i zawód) określone w wykazie opublikowanym w İŞKUR. Nie będą przyjmowane wnioski osób ubiegających się o więcej niż jedno oddelegowanie oraz osób ubiegających się od pracowników zatrudnionych w zakładzie pracy, których wynagrodzenie jest wypłacane z budżetu ogólnego MON.

14. Warunkiem podjęcia pośrednictwa pracy będzie wymaganie od kandydatów zaświadczenia o stanie zdrowia stwierdzającego, że kwerenda archiwalna i/lub dochodzenie bezpieczeństwa wypadły pozytywnie oraz że praca w zawodzie nie powoduje uszczerbku na zdrowiu do którego się zgłosili.

INNE KWESTIE
1. Na wolne stanowiska pracy zostanie przeprowadzony egzamin ustny/praktyczny. Kandydaci będą przyjmowani po stawce 4-krotności siły roboczej otwartej na egzamin. W celu wyłonienia kandydatów dopuszczonych do egzaminu zostanie przeprowadzone losowanie zgodnie z odpowiednim Rozporządzeniem. Z tego powodu 4-krotność wakatu zostanie ustalona przez zleceniodawcę, a 4-krotność rezerwowej metody loterii kandydatów. Wśród kandydatów, którzy mają pierwszeństwo w skierowaniu do pracy, 4-krotność wakatu siły roboczej, 4-krotność kandydata rezerwowego zostanie wyłoniona oddzielnie w drodze losowania.

2. Losowanie odbędzie się w Dyrekcji Centrum Szkolenia Ministerstwa Obrony Narodowej (Emniyet Mahallesi Celal Bayar Bulvarı No:77/A Yenimahalle/ANKARA) w czwartek 08 grudnia 2022 r. o godzinie 10:30 w obecności notariusza . Lista kandydatów uprawnionych do przystąpienia do egzaminu ustnego/praktycznego wyłonionego w drodze losowania zostanie opublikowana na oficjalnej stronie internetowej MON. Niniejsza publikacja ma formę zawiadomienia i kandydaci nie otrzymają oddzielnego zawiadomienia.

3. O tym, czy kandydaci uprawnieni do przystąpienia do egzaminu na podstawie wyniku losowania spełniają warunki podane w ogłoszeniu; wykształcenie, doświadczenie, status priorytetowy, dokument zawodowy itp. dokumenty zostaną sprawdzone. W tym celu kandydaci uprawnieni do przystąpienia do egzaminu będą sprawdzani pod kątem dokumentów. Terminy i miejsca kontroli dokumentów zostaną ogłoszone na oficjalnej stronie internetowej MON. W kontroli dokumentów wezmą udział wszyscy kandydaci stali i zastępcy. Podczas kontroli dokumentów kandydaci przynoszą ze sobą oryginały i kserokopie dokumentów.

4. W wyniku sprawdzenia dokumentu kandydat, którego zgłoszenie nie zostanie przyjęte z powodu niewłaściwego dokumentu lub brakującego dokumentu, zostanie przyjęty na egzamin ustny / aplikacyjny, zaczynając od kandydata, którego pełny dokument zostanie wybrany w kolejce.

5. Wnioski kandydatów, którzy rozumieją, że spełniają warunki popytu, zostaną zakończone przez administrację.

6. Po przeprowadzeniu kontroli i doręczeniu dokumentów data, godzina i miejsce egzaminu oraz lista kandydatów uprawnionych do przystąpienia do egzaminu zostanie ogłoszona na oficjalnej stronie internetowej MON. Niniejsze ogłoszenie ma charakter zawiadomienia i żadne odrębne zawiadomienie nie zostanie przesłane pocztą na adres kandydatów.

7. Odbędzie się egzamin ustny / praktyczny w celu zmierzenia kompetencji kandydatów, których są oni zobowiązani wykonać przy pomocy swojej wiedzy zawodowej i umiejętności dotyczących zawodu, o który się ubiegają.

8. Na egzaminie ustnym wszyscy kandydaci zostaną ocenieni powyżej 100 (stu) pełnych punktów, a kandydaci, którzy uzyskają mniej niż 70 (siedemdziesiąt) punktów zostaną uznani za niedopuszczonych. Na podstawie tego wyniku zostanie ustalona punktacja i kolejność kandydatów. W wyniku egzaminu ustnego, poczynając od kandydata z wysokim wynikiem (który uzyskał 70 i więcej punktów), który zdał egzamin z wynikiem pozytywnym, wyłonieni zostaną kandydaci główni i kandydaci zastępczy w takiej samej liczbie na podstawie określonej ilości wolnych miejsc pracy w odpowiednim ogłoszeniu. Wynik egzaminu zostanie opublikowany na oficjalnej stronie internetowej MON. Kandydaci nie zostaną powiadomieni o wyniku egzaminu.

9. Zatrudnienia w miejsce osób uprawnionych do pośrednictwa pracy, które nie podejmą pracy w wyznaczonym terminie/zrzekły się prawa do podjęcia pracy, których umowa o pracę została rozwiązana z jakiegokolwiek powodu w okresie próbnym, oraz tych, którzy później zdecydują się nie spełniać wymogów aplikacyjnych, w kolejności powodzenia z listy rezerwowej na podstawie kadry/stanowiska możliwe będzie zatrudnienie.

Podobne reklamy

Bądź pierwszy i skomentuj

Yorumlar