Kardemir rekrutuje 18 niepełnosprawnych pracowników

Kierownictwo firmy Kardemir ogłosiło na swojej stronie internetowej, że zatrudni 18 niepełnosprawnych pracowników.

W oświadczeniu złożonym przez Kardemira: „W celu zatrudnienia osoby niepełnosprawnej w naszej firmie; .

• nie ukończyły 01. roku życia na dzień 03 r. (urodzone 2021 r. i później),
• Zarejestrowany w Tureckiej Agencji Zatrudnienia (İŞKUR) Dyrekcja Prowincji Karabük,
• Rozpoczęcie pobytu w Karabük przed 08 i nadal zamieszkiwanie w Karabük,
• Odbyty lub zwolniony ze służby wojskowej,
• Na stanowiskach pracy co najmniej liceum ogólnokształcące, technikum, technikum (preferowane technikum branżowe, technikum, technikum) lub studia inżynierskie na wyższych uczelniach; W przypadku stanowisk inżynierskich absolwenci co najmniej czteroletnich wydziałów lub kolegiów uczelni wyższych oraz wydziałów inżynierii komputerowej, budowy maszyn i metalurgii instytucji edukacyjnych za granicą, których równoważność została uznana przez właściwe organy,
• W raporcie rady ds. zdrowia niepełnosprawność jest „na czas nieokreślony”, a wskaźnik niepełnosprawności w raporcie wynosi od „40% do 50%”.
• POSZUKUJEMY 18 (osiemnastu) OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH BEZ ŻADNEJ NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI w grupie psychiatrycznej. Kwota przydzielona według tytułów stanowisk i kierunków kształcenia oraz minimalne wymagania dotyczące stanowisk są następujące:

Zgłoszenia będą składane w Dyrekcji Wojewódzkiej Karabük, a kandydaci muszą zakończyć proces rejestracji najpóźniej od 17 do 02. Jedna osoba może ubiegać się o więcej niż jedno stanowisko z minimalnymi kwalifikacjami. W przypadku większej liczby ważnych zgłoszeń na każde stanowisko niż ogłoszona liczba stanowisk, spośród kandydatów zostanie wylosowane losowanie w obecności notariusza”. Dyrekcji i najpóźniej na dzień 2021 r. Obowiązuje rejestracja do końca 02 r. “