TÜBİTAK opiera swoją podstawową strategię na przyszłość na wykwalifikowanej wiedzy i wykwalifikowanych ludziach skupionych na krajowych celach w dziedzinie badań, rozwoju technologii i ekosystemu innowacji.
TUBITAK zachęca i wspiera ludzi w każdej grupie wiekowej od najmłodszych lat na podstawie zrozumienia, że najważniejszym zasobem kraju jest ogół ludzi, a zwłaszcza naukowcy. W tym kierunku ważne jest pozyskanie młodych mózgów na wczesnym etapie produkcji technologii, aby krajowy i krajowy ruch technologiczny naszego kraju odniósł sukces.
W ten sposób zostaną zatrudnieni naukowcy zatrudnieni w niepełnym wymiarze godzin.
Szczegółowe informacje na temat reklamy KLIKNIJ TUTAJ
Zatrudnienie kandydata na badacza w niepełnym wymiarze godzin ma na celu szkolenie wykwalifikowanego personelu badawczo-rozwojowego w imieniu naszego kraju poprzez zatrudnianie studentów w niepełnym wymiarze godzin, którzy kontynuują naukę na studiach licencjackich na uniwersytetach dysponujących infrastrukturą badawczą, możliwościami i możliwościami naszej instytucji, aby umożliwić studentom wykonywanie zawodu w trakcie studiów oraz sprowadzenie kandydatów na naukowców z naszej instytucji, którzy mogą pracować w naszym Instytucie w pełnym wymiarze godzin, gdy są studentami.
Zgodnie z komunikatem instytucji opublikowanym w Dzienniku Urzędowym, wnioski o rekrutację personelu można składać za pośrednictwem systemu składania wniosków o pracę TÜBİTAK „kariyer.tubitak.gov.tr” do 5 lutego. 7 zatrudnionych pracowników projektu w niepełnym wymiarze godzin zostanie przydzielonych do TÜBİTAK SAGE.
Niezbędne warunki i procedury składania wniosków zostaną opublikowane na oficjalnej stronie internetowej TUBITAK (www.tubitak.gov.tr), a także na stronach internetowych Ministerstwa Rodziny, Pracy i Opieki Społecznej oraz Tureckiej Agencji Zatrudnienia.
Bądź pierwszy i skomentuj